Применение спецодежды "Текстиль-Мастер" на производствах и в сфере услуг является не только производственной необходимостью, но и правилом хорошего тона, способствующим формированию позитивного образа любой компании. При этом понятие спецодежды сейчас достаточно сильно расширено и корпоративные требования не рассматриваются в его составе. Таким образом, спецодежда рассматривается как одежда специального назначения для проведения определенного работ с целью защиты рабочего.
Существует целый ряд отличий спецодежды. Во-первых, она изготавливается из специализированных плотных тканей промышленного назначения, например, пропитанными специальными смесями: антистатическими, противопожарными, имеющими определенные тканные вплетения и т.д. Во-вторых, спецодежда имеет определенный цвет или сигнальные знаки, включая светоотражающие нашивки для проведения работ в темное время суток, чтобы обезопасить рабочих, например, от проезжающих машин.
Спецодежда применяется на фабриках пищевой промышленности. В этом случае первостепенной проблемой считается сохранения стерильности на производстве. В качестве спецодежды применяются халаты, бахилы, шапочки, перчатки, комбинезоны с целью сократить контакты людей с пищевой продукцией. Таким образом, к двум основным направлениям применения спецодежды на производствах является выполнение требований охраны труда для защиты здоровья рабочих, а также выполнение санитарных норм на производствах.
Применение спецодежды является необходимым требованием на всех предприятиях общепита. В этом случае основная преследуемая цель – санитарное состояние объектов. Одновременно спецодежда становится предметом имиджа ресторанов и кафе быстрого обслуживания. Форменная одежда поваров и официантов не только выполняет основные функции, но и создает определенный образ обслуживающего персонала, а также обеспечивает работников, рабочей одеждой. Существует множество вариантов использования спецодежды, с каждым годом увеличивается количество требований, улучшаются условия труда, предлагаются новые материалы, применяемые для рабочих целей. В результате расширяется как сфера применения спецодежды, так и предложения производителей.
Практически каждая компания, производственная деятельность которой не контролируется со стороны надзорных органов, также старается внедрить использование спецодежды в своей работе. В этом случае рабочая одежда является частью социально-производственного пакета служащих, которые обеспечены обмундированием или спецодеждой за счет компании, что позитивно отражается на рабочих настроениях.
